Sukses Wawancara Kerja

 Kebanyakan orang mengira bahwa wawancara adalah sebuah tes yang paling sulit. Padahal wawancara merupakan hal yang penting dalam proses kita memperoleh pekerjaan. Mungkin kebanyakan dari kita membawa muatan yang tidak perlu di bawa ke suatu wawancara yaitu muatan emosional. Muatan emosional dari pengalaman-pengalaman buruk kita tentang sebuah tes yaitu wawancara itulah penyebab mengapa saat tes wawancara kita selalu gagal. Bila anda mendapat undangan untuk mengikuti wawancara, ambilah sikap mental positif. Anda harus berpikir bahwa terpilih dan di undang untuk wawancara berarti bahwa seseorang telah menganggap anda mampu melakukan pekerjaan itu.

Kami akan memberi anda saran tentang pertanyaan-pertanyaan yang paling umum ditanyakan tentang wawancara kerja. Berikut ini adalah pertanyaan-pertanyaan yang umum anda tanyakan sebelum mengikuti tes wawancara kerja.

Bagaimana Seharusnya Saya Duduk/ Berdiri?

Bernapas dengan wajar, bahu turun, kepala terangkat, kontak mata, tersenyum dan berjabat tangan dengan baik adalah permulaan yang bagus  untuk wawancara kerja. Bersikaplah wajar dan menunjukan antusiame yang tinggi, energi, dan semangat yang akan lebih menarik bagi sang pewawancara daripada muka yang datar-datar saja tidak ada gerak tangan dan postur yang kaku, yang bisa ditafsirkan sebagai kurangnya koneksi dengan situasi yang ada, merasa takut, atau merasa selalu di awasi.

Apa Yang Seharusnya Saya Lakukan Dengan Tangan Saya?

Bertindaklah secara wajar dan jangan di buat-buat. Jika anda memang orang yang ekspresif, jangan kendalikan terlalu keras karena itu mungkin hal positif bagi anda. Lipatlah tangan anda dengan longgar di pangkuan anda atau istirahatkan pada sisi kursi bila ada sandaran tangannya. Gerakan tangan anda sebisa mungkin karena gerakan tangan akan lebih di sukai karena menandakan anda seorang yang ekspresif. Secara umum, sejauh lengan dan tangan anda  tidak bergerak melampaui tinggi atau lebar bahu, anda akan aman.

Apa Yang Harus Saya Kenakan?

Bila anda bingung dalam menentukan coba anda berjalan -jalan di seputar pintu keluar gedung-gedung dan anda bisa mengamati orang yang keluar masuk untuk melihat pakaian apa yang mereka gunakan sebagai referensi pakaian apa yang akan anda gunakan saat wawancara. Atau bila anda benar-benar ragu dalam memilih pakaian yang anda gunakan, telepon langsung bagian personalia dan tanyakan langsung kode pakaian yang berlaku di perusahaan tersebut dan apa yang diharapkan di kenakan untuk wawancara. Untuk lebih jelasnya kami berikan saran pakaian yang di gunakan bagi pria maupun wanita.

• PRIA

Untuk seorang pria, kemeja yang berwarna lebih terang dari setelannya, yang dikenakan dengan dasi berwarna, itulah pakaian yang aman. Contohnya kemeja biru pucat dengan dasi biru gelap , pilihlah sepatu hitamyang tidak bersoltebal, jangan menggunahkan dasi dan kaoskaki dengan motif yang lucu. Bila anda suka dengan kemeja putih yang selalu menampakan anda serius dengan bisnis bisa anda pakai di temani dengan dasi berwarna merah atau biru merupakan kombinasi yang menarik.

• WANITA

Bagi wanita, setelan yangf bersih juga gaya yang sederhana masih jadi unggulan. Setelan celana panjang atau rok sama baiknya dengan terusan atau blazer. Kehati-hatian dalam memekai rias dan perawatan kuku tangan jelas akan membuat anda lebih bersinar. Sediakan pula sebuah celana ketat cadangan, lipstik, penyegar nafas, dan sapu tangan linen di dalam tas anda.

Apa Yang Harus Saya Katakan?

Latihlah beberapa respon yang mungkin akan di tanyakan dan ketahuilah materi pkerjaan yang anda minati. Anda boleh mengajukan pendapat tai jangan berdebat dengan pewawancara. Perluas pengetahuan anda dengan membaca-baca berita dan anda juga perlu mempersiapkan pernyatan dan anekdot-anekdot yang menggambarkan kecocokan anda dengan posisi tersebut. Akan tetapi, jangan sekali-kali anda bergumam dan terlalau lama diam, menonjolkan diri dan menyukai suara-suara sendiri itulah kesalahan terburuk seorang kandidat.

Bagaimana Saya Menjawab Pertanyaan Yang Sulit?

Pertanyaan sulit seperti apakah yang ada dipikiran anda? strategi disini adalah dengan mengelompokan pertanyaan kemudian memutuskan bagaimana anda akan menanggapinya. Apakah anda :

• Pertanyaan yang tidak anda ketahui jawabannya namun harus anda ketahui? Nyatakan saja bahwa walaupun anda sudah berusaha keras mempersiapkan diri namun anda tidak mempelajai topik tersebut.
• Pertanyaan yang tidak anda ketahui jawabannya tetapin itu beralasan -bagaimana mungkin anda di harapkan untuk tahu? Respon yang sama : Nyatakan saja bahwa walaupun anda sudah berusaha keras mempersiapkan diri namun anda tidak mempelajai topik tersebut.
• Pertanyaan yang menyelidiki area yang tidak ingin anda ungkapkan? Mengapa anda tidakingin mengungkapkannya? Daftar riwayat hidup atau surat lamaran anda seharusnya telah menjelaskan setiap celah atau ketidak kesesuaian yang terlihat. Bersikaplah sopan,tetapi bila anda terus menolak menjawab pertanyaan ini akan berakibat pesan negatif.

Satu hal yang perlu anda ingat adalah kejujuran selalu menjadi kebujakan yang baik.